Blog Medium Image

Blog Medium Image2016-11-01T11:33:49+02:00

Superpromoters helpen veranderen

Een groep medewerkers van SNS Bank gaat hun collega's begeleiden bij het doorleven van de nieuwe merkidentiteit, en bijbehorende cultuur van samenwerken. Onder het motto 'Samen doen, is samen groeien', richten deze facilitators zich specifiek op het delen van informatie en enthousiasme. Door optimaal gebruik te maken van elkaars kennis, ervaring en betrokkenheid. Power2Improve is gevraagd deze groep 'Superpromoters' individueel en [...]

By |mei 15, 2013|Categories: Enthousiasme, Mensen, Veranderen|Tags: , , |0 Comments

Wonderful Woman Week (Plus)

Ben jij een moderne, zelfbewuste vrouw? En wil jij het beste uit jezelf halen door je verder te onwikkelen? Meld je dan aan voor onze Wonderful Woman Week: een leiderschaps- en ontwikkel-event rond inspirerende verhalen en workshops voor vrouwen. Haal jouw beste ik in een week tijd naar boven! Wonderful Woman Week Plus in Porto In september organiseren we een Wonderful Woman [...]

By |mei 15, 2013|Categories: Mensen|Tags: , , , |0 Comments

Win-actie: leer gedachten lezen met tips van de CIA

Tijdens How to Really Change the World komt aan bod hoe micro-expressies lezen je helpt in het veranderproces. Spreekt de persoon met wie je praat de waarheid? Of doet diegene alsof? Met Co-creatieve Communicatie voer je vervolgens een constructief gesprek over jouw vermoedens, en de emoties die je daarbij ervaart. Kort geleden verscheen het boek 'Ik weet dat u liegt'. [...]

By |mei 12, 2013|Categories: Communicatie, Mensen, Veranderen|Tags: , , |0 Comments

Top-vrouwen in de dop op weg naar een top-carrière

Dinsdag helpen we top-vrouwen in de dop zich voor te bereiden op een top-carrière. Dat doen we met twee workshops. Als enige man op het programma van Women at the Top Maastricht verzorgt Gustaaf samen met Vera vroeg in de middag 'Ik ben... zoveel meer dan een personal brand'. Later op de dag staat ‘Coach me forward (how to deal with tough [...]

By |mei 12, 2013|Categories: Leiderschap, Mensen|Tags: , , , |0 Comments

Waarom CEO’s gewaardeerd worden door hun medewerkers

Krachtig leiderschap, voortdurend werken aan nieuwe kennis en expertise, een duidelijke visie en een sterke, open en mensgedreven cultuur. Dat is wat CEO's populair maakt onder werknemers, blijkt uit een overzicht dat Business Insider maakte van de '50 most-liked CEOs'. Degene die dit volgens deze website het aller beste doet, is Mark Zuckerberg, van Facebook. Maar liefst 99 procent van de mensen die [...]

By |maart 20, 2013|Categories: Leiderschap, Mensen|Tags: , |0 Comments

Verbeter jezelf: shift van hoofd naar hart

'De langste reis die mannen en vrouwen ooit zullen maken, is die van het hoofd naar het hart', luidt een oud Indiaas gezegde. Ben jij benieuwd wat er gebeurt als jij je focus voortaan zo'n 30 centimeter lager legt? Hoe dat je leven verbetert, zowel zakelijk als privé? Probeer dan eens de fonkelnieuwe app GPS for the Soul. De kans is groot dat [...]

By |februari 27, 2013|Categories: Mensen, Veranderen|0 Comments

Titel

Power2Improve – your power to improve yourself

Onze methode

Naast direct toepasbare theoretische inzichten, vereist een optimale ontwikkeling een gezond lichaam, een gezonde geest en een optimistische attitude. Daarom werken wij vanuit de principes van life coaching, vitaliteit, appreciative coaching en Positieve Psychologie. Waar helpend aangevuld met andere, Oosterse en Westerse theorieën en praktijken. Steeds werken we evidence based: vanuit onderzoek en - vooral - wanneer het voor jou werkt.

Waarom wij?

10 redenen om te kiezen voor Power2Improve:

1. Maatwerk
2. Ervarend leren
3. Evidence based
4. Concrete en tastbare aanpak
5. Controleerbare resultaten
6. Persoonlijke intake
7. Direct toepasbaar in jouw praktijk
8. Internationale ervaring
9. Oog voor jouw leerstijl
10. Aandacht voor lichaam en geest

Contactinformatie

De Paltz 22
3452 LP Vleuten

Routebeschrijving

Telefoon: 06 - 306 696 94
Email: contact@power2improve.com

Connect met ons op social media:
Twitter | Facebook | LinkedIn | YouTube | Pinterest | Google Plus

Contactformulier
Ga naar de bovenkant